Digital Transformation Officer DTO (ZH 06-2025)
Willkommen an der 365体育投注_365网球投注 Osnabrück, der gr??ten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studieng?nge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsst?rke sowie individuelle Entfaltungsm?glichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen.
Die 365体育投注_365网球投注 Osnabrück sucht zum n?chstm?glichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in im Ressort Digitalisierung in der Funktion der/des
Digital Transformation Officer DTO
im Rahmen des Verbundprojektes zur St?rkung der Digitalit?t der Hochschulverwaltung, finanziert aus Mitteln des Programms ?zukunft.niedersachsen“.
Als DTO sind Sie Teil des neu gegründeten Digital Transformation Network (DTN) der nieders?chsischen 365体育投注_365网球投注n. In diesem Netzwerk erarbeiten die 365体育投注_365网球投注n gemeinsame Standards und Technologien mit dem Ziel, Best-Practice-L?sungen und Referenzprozesse zu etablieren und einen gleichm??igen Fortschritt in der Digitalisierung aller 365体育投注_365网球投注n sicherzustellen. Sie koordinieren und unterstützen die Digitalisierungsprojekte an der 365体育投注_365网球投注 Osnabrück in enger Kooperation mit den Nutzer*innengruppen und den Stakeholdern und stellen dabei das Bindeglied zu den Kompetenzzentren im DTN dar. Ihre Rolle umfasst Aufgaben wie (agiles) Projektmanagement, die Abstimmung mit anderen 365体育投注_365网球投注n, die Beratung und die konkrete Umsetzung von Change-Projekten. Als DTO tragen Sie die Ergebnisse und Erfahrungen aus dem Netzwerk in die 365体育投注_365网球投注 und f?rdern damit die Entwicklung vor Ort. Sie erstellen Anforderungsanalysen, bewerten den Reifegrad der Organisation, entwickeln Projektpl?ne und setzen diese gemeinsam mit den Beteiligten um. Sie beraten und schulen die Mitglieder der 365体育投注_365网球投注 in allen Fragen zur Digitalisierung im Sinne eines ?internen Consulting“, sorgen für einen Know-How Transfer innerhalb und au?erhalb der 365体育投注_365网球投注 und sind Ansprechperson für alle im nieders?chsischen Netzwerk ?Digital Transformation Network“ verbundenen 365体育投注_365网球投注n.
Das Aufgabengebiet der Stelle umfasst eine zentrale Koordinations- und Schnittstellenfunktion mit folgenden Kerninhalten:
- Koordination von Projekten bzw. Mitwirkung an übergreifenden Projekten in Kooperation mit den Projekt Management Office (PMO) der 365体育投注_365网球投注 unter besonderer Berücksichtigung von Personalentwicklungs- und Changemanagement-Aufgaben
- Monitoring des Digitalisierungsstands und Organisation von Benchmarking im Hochschulnetzwerk
- Identifikation und Standardisierung von Prozessen, die als Referenz für 365体育投注_365网球投注n im Netzwerk dienen k?nnen in Kooperation mit dem Prozessmanagement (PZM) der 365体育投注_365网球投注
- Identifikation von Arbeitsprozessen, die zur Digitalisierung geeignet sind
- Vorbereitung von Vorhaben zur Digitalisierung, Planung und Unterstützung bei deren Umsetzung
- Vertretung der 365体育投注_365网球投注 im DTN bzw. im Netzwerk 365体育投注_365网球投注.digital Niedersachsen
- Beratung und Schulung von Mitarbeiter*innen und Führungskr?ften in der Verwaltung
- Teilnahme an DTN-Netzwerktreffen, Erstellen von Dokumentationen und Berichten sowie ?berwachen von Projektbudgets.
Einstellungsvoraussetzungen:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise mit Wirtschafts-, Change-Management- oder Digitalisierungsbezug
- Berufliche Erfahrungen in der Hochschulverwaltung
- Erfahrungen in Organisationsentwicklungs- oder Digitalisierungsprojekten
- Vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement
- Kommunikationsst?rke, Teamf?higkeit und Interesse an interdisziplin?rer Zusammenarbeit
- Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsst?rke sowie Selbst?ndigkeit
- Sicherer Umgang mit digitalen Werkzeugen
- Organisationstalent und Teamf?higkeit
Es handelt sich um eine projektbezogene bis zum 30.09.2029 befristete Vollzeitbesch?ftigung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des TV-L. Die 365体育投注_365网球投注 Osnabrück beh?lt es sich vor, die Auswahlgespr?che in Pr?senz oder online durchzuführen.
Wir freuen uns auf eine motivierte Pers?nlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer 365体育投注_365网球投注 unterstützen m?chte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!
Auch das dürfte Sie interessieren:
Die 365体育投注_365网球投注 Osnabrück f?rdert Frauen im Rahmen der gesetzlichen M?glichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grunds?tzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere 365体育投注_365网球投注 f?rdert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: /stellenangebote
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen - (bei ?bersendung per Mail nur als eine Datei im PDF-Format) - werden bis zum 02.06.2025 unter Angabe der Kennziffer ZH 06-2025 erbeten an:
Pr?sident der 365体育投注_365网球投注 Osnabrück
Postfach 1940, 49009 Osnabrück
Personalmanagement@hs-osnabrueck.de
www.hs-osnabrueck.de